Ilunion y Fundación Máshumano colaboran para impulsar la empleabilidad del talento sénior en Madrid

Ilunion y Fundación Máshumano han firmado un convenio de colaboración con el objetivo de favorecer la inserción laboral de personas pertenecientes a colectivos con mayores dificultades de acceso al empleo, con especial atención al talento sénior.

A través de esta colaboración, las personas participantes en +45 Trabajo Madrid, programa impulsado por Fundación Máshumano y financiado por la Agencia de Empleo del Ayuntamiento de Madrid, podrán ser preseleccionadas en función de su perfil profesional, competencias y adecuación a las necesidades de las distintas entidades de Ilunion.

+45 Trabajo Madrid está dirigido a personas desempleadas mayores de 45 años, empadronadas en el municipio de Madrid, y ofrece orientación laboral, formación práctica, acompañamiento personalizado e intermediación con empresas para favorecer su acceso a nuevas oportunidades profesionales.

Esta alianza refuerza el compromiso de Ilunion con la inclusión laboral y con la generación de oportunidades para personas con talento, experiencia y capacidad de aportar valor a las organizaciones. En línea con su propósito, construir un mundo mejor con todos incluidos, Ilunion desarrolla iniciativas empresariales innovadoras orientadas a favorecer la inclusión laboral de las personas con discapacidad y de otros colectivos en situación de vulnerabilidad.

Por su parte, Fundación Máshumano trabaja para promover, junto a las organizaciones, el crecimiento de las personas y contribuir a que el trabajo sea una fuente de desarrollo, dignidad y sentido vital. Con especial foco en personas sénior, jóvenes, mujeres y personas con discapacidad, la Fundación impulsa programas e iniciativas que favorecen la empleabilidad, el aprendizaje continuo, la inclusión y el desarrollo del talento en todas las etapas de la vida.

Con esta colaboración, Ilunion y Fundación Máshumano avanzan en un objetivo compartido: conectar el talento sénior con oportunidades reales de empleo y contribuir a un mercado laboral más inclusivo, diverso y comprometido con una sociedad más igualitaria.