Centenares de empleados y empleadas del Grupo Social ONCE han recibido ya sus 'Premios once años'

“Vamos a celebrar el paso del tiempo. O, mejor dicho, los pasos del tiempo, parando el reloj cada once años. Un camino que seguro ha estado marcado por el compromiso, la lealtad, la determinación y las ganas por afrontar el día a día desde el convencimiento que es posible trabajar pensando en personas, creando oportunidades y, lo más importante, lo hemos recorrido juntos dando lo mejor de nosotros. De ahí nuestro lema, nuestra idea, nuestro agradecimiento convertido en estos minutos en que queremos precisamente decirte bien alto: Gracias por dar lo mejor de ti”. 

Con estas palabras el popular presentador y humorista Luis Larrodera daba la bienvenida a los homenajeados, trabajadores y trabajadoras del Grupo Social ONCE de Madrid que han cumplido 11, 22, 33 y 44 años de servicio y trabajo en cualquiera de sus tres áeras -ONCE, Fundación ONCE e Ilunion-, y que, arropados por los máximos responsables territoriales de la Organización, el delegado Luis Natalio Royo y la presidenta del Consejo Territorial, Teresa Rodríguez, recogieron sus ‘Premios once años’.

Tras estos primeros actos, celebrados en Madrid, los pasados 19, 20 y 21 de septiembre, centenares de trabajadores y trabajadoras de distintos puntos de España, recogerán sus galardones en los diferentes actos que tendrán lugar hasta el mes de diciembre en las 22 capitales que albergan las sedes de las Delegaciones Territoriales y las Direcciones de Zona de la ONCE. Anualmente serán organizados en cada ámbito territorial por el respectivo Comité Territorial de Coordinación Comercial, aunque quienes tendrán el papel de anfitrión en los mismos serán las presidencias de los Consejos Territoriales de la organización en cada comunidad autónoma.

Este año recibirán el reconocimiento más de 1.700 empleados y empleadas del Grupo Social ONCE. El "Premio once años" sólo se otorgará una sola vez a lo largo de una trayectoria laboral, tendiendo en el futuro a extinguirse en la modalidad de 22, 33 y 44 años, y enmarcándolo solo a la trayectoria laboral de los 11 primeros años.